Según el gusto del estudiante universitario, la noche del viernes puede ser para ir de fiesta o para tener un trabajo de medio tiempo. El sábado puede ser para dormir o para cubrir un turno de ocho horas.
Una de las decisiones más difíciles para un estudiante de tiempo completo seguramente sea si conviene o no tomar un empleo durante su tiempo en la universidad, y es una decisión con la que muchos padres tienen sentimientos encontrados. Definitivamente existen beneficios más allá de los salarios magros, como poder cubrir gastos extra, conocer a la comunidad y generar redes. Pero para muchos estudiantes tener un empleo también puede ser causa de estrés y hacer que bajen sus calificaciones.
Tanto para padres como para estudiantes, lo conveniente es pensar en las ventajas y desventajas de un trabajo de medio tiempo, y sopesar las diferentes opciones de empleo.
Ganar algo más que dinero
Además de recibir un cheque de sueldo para ayudar a presupuestar la vida diaria universitaria, los estudiantes pueden obtener una valiosa experiencia de un trabajo de medio tiempo.
La experiencia laboral puede diferenciar a un estudiante del resto en las pilas de CV cuando sea momento de buscar trabajo después de graduarse. Para poder aprovechar al máximo en el largo plazo un trabajo durante su época de estudiante, lo conveniente es procurar buscar un trabajo que pueda resultar relevante para la carrera que eligió el estudiante. Pero si un estudiante no está seguro del campo en el que se desempeñará en el futuro, mantener un trabajo por un período prolongado y al mismo tiempo mantener sus calificaciones puede dar una indicación a sus futuros empleadores de su compromiso, ética laboral y capacidad de equilibrar diferentes cargas.
"Tener un trabajo es meritorio", dice Tamsen Butler, autora de The Complete Guide to Personal Finance for Teenagers. “Si pueden encontrar algo en el campo de sus estudios, puede mejorar su currículum vitae".
Butler destaca que los estudiantes también pueden recibir un salario por hacer cosas que les gustan, como enseñar natación o gimnasia. Puede ser un recreo agradable de la carga de estudio, además de permitirles general algo de dinero adicional.
Otra consideración importante a tener en cuenta es la flexibilidad horaria de las opciones laborales. Algunas de las mejores opciones al respecto pueden encontrarse en el campus, donde los departamentos universitarios a menudo contratan estudiantes para asistir en los cursos. El sueldo puede ser menor a lo que recibirían en oportunidades laborales fuera del campus, pero los trabajos universitarios pueden ayudarlos a relacionarse con profesores y administradores que les permitirán conseguir trabajo después de la graduación.
Estudios recientes han demostrado que trabajar al menos 20 horas semanales en la universidad tienen ciertos beneficios, incrementa el liderazgo y mejora las habilidades de administración del tiempo. La misma investigación, según hallazgos de National Survey of Student Engagement, demostró que las calificaciones de estudiantes que trabajan al menos 20 horas eran similares a las calificaciones obtenidas por estudiantes de tiempo completo que no trabajaban.
Aprender es un trabajo de tiempo completo
A pesar de los beneficios a corto y largo plazo de trabajar mientras asisten a la universidad, es definitivamente una opción que insume tiempo y compromiso. Algunos padres, especialmente aquellos que colaboran con el pago de la educación, se preocupan ya que un trabajo puede hacer que sus hijos resten tiempo de estudio a su carrera.
El tiempo que pasan trabajando no es solo tiempo que podrían pasar estudiando. También es tiempo que podrían pasar disfrutando de experiencias universitarias como juegos de fútbol americano, participar de actividades estudiantiles, aprender habilidades profesionales, hacer trabajo voluntario o generar redes con sus pares y profesores.
Mantener la conversación
La discusión entre padres y estudiantes sobre cómo equilibrar el trabajo con el estudio no necesariamente debe terminar una vez que comienza a trabajar.
Al final de cada período o semestre, tómese un tiempo para volver a evaluar la situación laboral y decidir si incide de manera negativa en las calificaciones o bienestar mental del estudiante.
Los padres deben hacer saber a sus hijos que dejar de trabajar, reducir la carga de trabajo durante el año lectivo o buscar opciones laborales menos exigentes no necesariamente supone un fracaso, especialmente si el estudiante se esfuerza por obtener mejores calificaciones o adaptarse a la vida universitaria.
Si un empleo de medio tiempo es lo que le conviene a su estudiante universitario, conozca sobre los mejores empleos para estudiantes.
